集體學習會現場

1月4日，集團黨委書記、董事長高洪雷主持召開集團黨委理論學習中心組集體學習會，圍繞習近平總書記在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神進行學習討論。

集團黨委副書記劉守亮帶領與會人員重溫習近平總書記在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話。中心組成員紛紛發言交流了學習體會。

高洪雷結合學習情況及集團班子成員思想和工作實際，在會上提出四項要求：

第一，要把學習習總書記在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神作為一項重大政治任務，營造好學習貫徹的濃厚氛圍。習近平總書記的重要講話內涵非常豐富，對我們國有企業來說，有著非常強的指導意義，每個下屬單位黨組織都要組織中心組認真學習。

第二，要把學習習總書記在慶祝改革開放40周年大會上的重要講話精神轉化為解放思想、更新觀念的實際行動。國家改革開放40年來的發展歷程證明，只要堅持改革開放，發展速度就比較快、發展質量就比較好。集團也是如此，當某個階段跟上、甚至引領時代發展潮流的時候，發展速度就快，質量就比較好；當小成即滿、小富即安或是求穩怕亂時，發展速度就慢，發展質量就差，人才流失就多。因此，解放思想是永恒的主題。去年下半年以來，我們進行了解放思想大討論，各個單位赴外對標學習，取得了一定效果，也為集團年底取得較好業績發揮了作用，這是思想解放的結果，也是大家共同努力的結果。2019年，我們的首要任務仍是進一步解放思想，明確發展方向。

第三，注重學用結合，加大改革力度。集團將把2019年作為改革年，繼續抓好扭虧、降負債、處置不良資產“三項硬任務”，做好“五個開刀”：向行政傾向開刀、向遺留問題開刀、向重資產開刀、向低效用工開刀、向固有模式開刀。改革既要敢闖敢試，又要積極穩妥，一步一個腳印。2019年的改革將為以后所有工作奠定良好基礎。

第四，加強和改善黨的領導，形成風清氣正的良好政治生態。一是訂制度，所有制度都要健全，不能讓制度有縫隙；二是講規矩，嚴格要求按規矩、按程序辦事；三是守紀律，所有紀律都是高壓線；四是抓監督，充分發揮紀委和審計的監督作用。

集團黨委常委、經理層、財務總監參加學習，黨委辦公室主任、宣傳與統戰部部長列席。

（撰稿/王富 攝影/陳勇超）